【向实而为逐精而工】
2026年重庆高金雏鹰集训纪实
以青春之名，赴蜕变之约——一场新人的蜕变之旅
相逢高金，共赴成长之约
2026年7月，高金富恒集团116名来自五湖四海的“雏鹰”齐聚广东阳江中心华邑酒店，开启为期9天的“雏鹰展翅”军事拓展训练营。碧海蓝天之下，重庆高金全体新进员工随集团队伍出征，以军事化训练锻造意志，以文化课程深化认同，以团队协作凝聚力量，完成了一场从“校园人”到“职场人”的华丽蜕变。
第一章：军魂初铸，淬火成钢
【黄埔铸魂，奋斗争先】集训首日，上午顶风冒雨参观黄埔军校，衣衫湿透又遭烈日暴晒，却无一人退缩。在黄埔军校的沉浸式体验中，学员们以双手触摸斑驳的历史印记，用心感悟黄埔军校的厚重精神内核；践行“风雨无阻、雷打不动”的信条，他们将革命圣地的“亲爱精诚”与集团“奋斗者文化”镌刻心底，在集训中的每一个标准动作、每一次团队协作中，都彰显着高金人特有的那份执着与坚韧。
【令行禁止，使命必达】在接下来每日的集训中，当第一缕阳光洒向鸳鸯湖缤纷跑道时，学员们早已整装待发。在训练场上，他们与全体战友准时集结，开启每一天的军事化训练。站军姿、排队列、擒敌拳......每一个动作都力求精准强力，逐一分解动作、细抠每个环节，让学员们深刻认识到“细节决定成败”绝非空谈。
第二章：文化浸润，凝聚团队之魂
【寻根奋斗，创新驱动】参访集团，是文化浸润的第一课。走进金发科技，学员们被金发科技在新材料领域的突破所震撼——从实验室到生产线，从国内领先到全球布局，创新的基因贯穿始终；探访毅昌科技，工业设计的“智造”魅力让学员们看到了创意与技术的交响；走进华新园，园区精细化管理和新材料产业深耕令人印象深刻。这次参访，让“坚持创新驱动”从理念变成了可触摸的产业现实，让学员们切身感受到科技创新的力量，深刻认识到坚持创新驱动对企业发展的重要性。
【知行合一，文化铸魂】企业文化学习贯穿集训全程，不是单向的灌输，而是双向的共鸣：
李院长《集团文化理念》：深刻理解“高金十条”脉络，熊董“以奋斗者为本、以创新者为尊、以良知做企业”“好人好自己”，宁总“努力到无能为力、拼搏到感动自己”等集团文化精髓。
张宇老师《职场礼仪与职业素养》：细致拆解日常场景中礼仪细节，层层引导全体学员从校园青涩举止到成熟职场规范的平稳过渡。
韦德广老师《集团人力资源管理与人才理念》：以自身工作学习经历为引，将职场新人的成长密码娓娓道来。
奋斗者与前辈们的分享：通过王小平、刘伟、傅彪等前辈们的亲身感受，经验分享，感受高金人敢闯敢拼的精神传承。
致三年后的一封信：学员们憧憬着未来，暖黄的灯光将这些年轻的面庞镀上一层柔和的光晕。他们伏案疾书，笔尖与信纸摩擦的沙沙声在静谧的空间里格外清晰。当最后一个句点落下，信封被封存——这不是仪式，是与未来的契约。
第三章：团队淬炼，从“我”到“我们”
【沙粒聚塔，协作成钢】
10公里急行军：烈日下的体能极限挑战，2公里团队竞速跑中，体力好的学员主动背负补给，体力不支的学员相互搀扶完成冲刺，诠释了“不抛弃不放弃”的真谛。
沙堡攻坚：3小时限时用沙粒堆砌集团LOGO，从讨论到分工运水/塑形/精修，零散的沙粒在交流与配合中汇聚成坚固堡垒——每个人都真切感受到，自己是集团不可或缺的拼图，携手方能成型，共创才能成功。
汉诺塔挑战： 三轮策略调整，从探寻规律到优化配合，从各自为战到默契协作，既考验逻辑思维，更检验团队信任。学员在挑战中不断试错、快速迭代，团队凝聚力在一次次碰撞中得到升华。
青春歌会：各班组在有限准备时间内倾力呈现，神采飞扬，或引吭高歌、或载歌载舞，用青春的热情点燃了整个夜晚，团队凝聚力得到生动彰显。
趣味拓展：健球比赛中攻防转换、配合默契；大富翁游戏里策略谋划、资源整合；极限时速时的沟通协调、运筹部署；团队杯子舞中从杂乱到整齐划一的乐章。学员们展现出良好的竞技状态与协作精神，增进了跨公司之间的友谊与了解，凝聚团队之魂。
第四章：汇报亮剑，雏鹰展翅
【会操展示，扬帆出征】军训会操演出上，学员们以整齐的队列、铿锵的擒敌拳向这段日子交出答卷，动作里藏着暴雨中湿透的衣衫、烈日下晒黑的脖颈、深夜里反复修正的细节。熊董、宁总等各级领导的殷切目光落在方阵中，期望学员们带着爱与责任出发，成为品格完善的高金人，坚持向善向美，着眼实际、扎根一线，在日复一日的学习中让自己枝繁叶茂。
【高屋建瓴，领导寄语】
会操表演结束后，集团总经理宁红涛先生带来题为《笃信恒行，领跑职场新征程》的主题分享。他以自身工作、学习与生活经历为指引，强调了“坚持”二字的重要性。他的分享为学员们指明了成才与成功之道，深深感染了在场每一个人。最后宁总勉励大家践行知行合一，拥抱挑战，领跑职场新征程，在工作中寻找乐趣，于奋斗中实现自我价值。
东材科技总经理李刚先生、高盟新材总经理陈登雨先生、毅昌科技总经理余求玉先生、高盟新材副总经理黄杰先生，也分别分享了各自宝贵的工作体会与成长经验。
【表彰先进，启航新程】当日下午，集团举办表彰大会与迎新晚会的联合活动。先进个人与优秀团队依次登台接受表彰，让榜样力量清晰可感；晚会氛围热烈、催人奋进，新员工在欢声笑语中真切感受着集团浓厚的文化氛围与薪火不息的奋斗精神。经过九天九夜的朝夕相处，新员工与集团之间的距离真正拉近，对集团文化的领悟已不再停留于理念层面的认知。重庆高金全体新进员工已然笃定怀揣“重庆高金，日进斗金，重庆高金，多才多金”的响亮口号，坚信依托集团平台定能携手实现发展目标，将这份信念真正内化于心、外化于行。
九天的淬炼，高金富恒集团116名新锐用汗水书写成长，在各自团队中从生疏到默契，从独立作战到协同共进，完成了一场从职场新人到奋斗者的蜕变。这段经历之所以珍贵，不仅在于技能的提升，更在于它印证了集团“以奋斗者为本、以创新者为尊”的核心价值观，“爱才如命、学习如痴”的人才理念，熊董“好人好自己”的殷殷嘱咐，宁总“平台是土壤，努力是根系”的成长法则，以及各位前辈“在磨难中依然热爱生活”的豁达。
作为集团制造业板块的重要力量，重庆高金始终将人才梯队建设视为企业发展的核心引擎。此次集训，既是响应集团“人才强企”战略的统一部署，更是公司落实奋斗者文化、锻造高素质青年队伍的具体实践。公司人力资源部全程跟进、周密组织，从行前动员到远程关注，从成果内化到后续培养，确保集训价值最大化。
步入工作岗位后，公司对全体学员提出以下期望：
第一，将坚韧意志融入日常。面对机加制造领域的精度要求与工艺难题，要有“顶得上”的担当和“沉得住”的定力。
第二，将严谨作风贯彻始终。无论是加工的微米级误差控制，还是质量管理的标准底线严守，都要以匠心精神对待每一个环节。
第三，将协作精神化为行动。主动向师傅请教、与同事协作，在集体中成长，在贡献中实现价值。
第四，将学习姿态保持终身。“空杯心态”与“终身学习”是应对技术迭代与行业变革的根本之道。
第五，将奋斗信念根植于心。把个人奋斗融入企业发展大局，在平凡岗位上行稳致远，不负平台所托、不负青春所期。
未来，当他们带着这份“奋斗者”的信念回归岗位，在重庆这片热土上挥洒热血时，那些并肩作战的加油声、教官掷地有声的教诲、领导语重心长的分享，都将成为内心深处不灭的火种。无论前方是坦途还是荆棘，他们终会明白——真正的成长，从来不是一蹴而就的顿悟，而是将这些淬炼过的智慧，化作每一天脚踏实地的行动。
集训的结束，恰恰是奋斗的开始，愿所有新同事们：
心中有火，眼里有光，脚下有路，肩上有责；
以青春之名赴约，以奋斗之姿前行；
他日回首，山海可平，初心如炬。
特别鸣谢：
阳江中心华邑酒店
阳江中心华邑酒店作为本次集训的“大本营”，不仅提供了舒适的住宿环境，其完善的会议设施和专业的服务团队，更为整个集训提供了强有力的后勤保障。
四川天行健教育发展有限公司
四川天行健教育发展有限公司作为本次集训的执行方，不仅精心策划了内容丰富的培训项目，更以卓越的执行力超越预期，圆满完成了交付任务。
